Développer son réseau

En France, 50% des embauches se font par réseau. Au même titre que la formation et l’expérience, le réseau est devenu aujourd’hui un élément clé dans la recherche d’emploi.
Comment fonctionne ce marché caché et comment peut-on le développer ?

Comment définir un réseau ? En résumé, c’est l’ensemble des personnes de notre entourage qui par leur position dans une entreprise ou la connaissance d’un domaine particulier peuvent faire avancer une recherche d’emploi. Mais attention à ne pas confondre piston et réseau ! Recommander quelqu’un sur un pseudo lien de parenté plutôt que sur des compétences professionnelles n’est plus dans l’air du temps.
Comment procéder ? Nous avons tous des relations, l’essentiel est de bien savoir les cibler. Dressez une liste de vos connaissances parmi vos amis, parents, voisins, anciens collègues ou camarades de promotion, vos activités extra professionnelles. Evaluez ce que chacun peut apporter à votre recherche et contactez-les. Attention votre démarche doit être cohérente : déterminez bien l’objet de votre prise de contact et ne mettez pas en position difficile votre relation en lui demandant un service pénible à réaliser. A bannir absolument : « je cherche un travail, peux-tu m’aider ? ».
Ainsi, par ce procédé, vous pourrez être informé des postes vacants, de la ligne direct d’un interlocuteur sans passer par sa secrétaire. Vous pourrez également avoir des informations bien précises sur un secteur, transmettre un CV, solliciter un entretien.

Le secours d’internet
A l’instar de Facebook, les pros du réseau ont aussi créé leur communauté sur internet et développé ce que l’on nomme communément la networking attitude.
Le plus célèbre d’entre eux est Linkedin. Né aux Etats-Unis en 2003, il regroupe aujourd’hui plus de 31 millions d’utilisateurs dans 120 pays. Son concurrent est français et se nomme Viadeo. En place depuis mars 2007 en Italie, il compte déjà 2 millions de transalpins inscrits et 12 000 contacts entre membres par jour.
En vous inscrivant sur ses sites vous aurez droit à votre espace perso (photo, détails professionnels, CV…). Vous construirez ensuite autour de vous une chaîne de relations en invitant d’autres membres pour demander des conseils, proposer un partenariat, partager des expériences, bref développer des relations professionnels.
Devant le succès de ses sites, leurs créateurs ont depuis mis en place des partenariats avec des services d’aide à l’emploi ou des journaux de presse spécialisés pour pouvoir y diffuser des offres d’emploi.

Pour conclure, sachez qu’un réseau n’est jamais acquis, cela devient un état d’esprit et exige une relation de réciprocité : on vous a aidé, n’oubliez pas de renvoyer l’ascenseur.
Faites en sorte que l’on soit informé de votre évolution et suivez l’évolution des autres. Un réseau se fonde sur l’estime des compétences de chacun et sur l’échange.